2022年8月初，毛毛雨家紡總經理王桂鵬，受邀山東電臺就“如何突破企業發展中的瓶頸”主題分享企業升級變革中的經驗心得，與業內人士共同探討新機遇的發展路線。

王總在分享中提及，風口中的毛毛雨是勇于變革的，團隊從佛系轉變成狼性精神。“誰都不愿走出舒適區，我們更要抱著置之死地而后生的決心去變革”。團隊應有“走出去，引進來”的形式去進步去發展，通過讀書、換圈子的方式拓寬自己的格局、視野和胸懷。

毛毛雨革新用人原則，主張“高薪”“高能”“高成長”作為員工任職要素，大膽啟用年輕人甚至00后的后起之秀，為企業和品牌注入新鮮活力和無限可能。

加速毛毛雨的第二曲線的發展——新媒體直播電商。緊跟新興媒體潮流，形成二類電商矩陣，創新營銷模式，形成多元化營收渠道。

分享的最后，王總放眼下一個三年規劃。和團隊一起把業務打進國際市場，并占據重要的市場地位，實現為孩子為國家和民族，打造出有世界地位和影響力的民族品牌。